Гибкие (адаптивные) структуры управления, поддающиеся быстрой модификации, необходимы для того, чтобы организация имела возможность …
Формирование неформальных норм поведения и распределение ролей в группе характерны для такой стадии ее развития, как …
Партисипативное управление может быть реализовано на базе таких предпосылок, как …
В экономике информационного общества имеет место систематическое увеличение потенциального выпуска продукции за счет _______________ прежде всего путем …
Формальная группа, сформированная на период разработки инвестиционного проекта внедрения инновации, является …
Оценка работы работников производится в рамках реализации ___________ направления кадровой работы в организации.
В целях совершенствования работы отдела маркетинга начальник принял решение о принятии на работу двух сотрудников: менеджера по рекламе и менеджера по продажам – с возложением на них соответствующих обязанностей. В основу действий начальника положен принцип …
Формализация управленческого решения означает …
Оценка деловых и личностных качеств руководителей при отборе кандидатов на вакантную должность отражается …
Фирма приняла решение по расширению собственного автопарка. Затраты на реализацию проекта составили 1,5 млн рублей. В результате реализации проекта удалось ускорить процесс отгрузки продукции, сократить затраты на привлечение транспорта со стороны и получить прирост прибыли в размере 150 тыс. рублей. Эффективность принятого управленческого решения составила ____ %.